当事務所は、中小企業の経営について労務管理を通して サポートします。
長野県松本市のかわばた社会保険労務士事務所です。
★★ 介護保険事業を行う中小事業所様へ ★★
中小事業所こそ助成金を活用して加算を取っていただきたい！
ご案内が届いた事業所様はこちらからお問合せください。→
「こんな研修をやってほしかった。」という多くの施設の方の声を受け、いよいよスタート。詳細はこちらのページから・・・
 |
今年の夏はマスク着用や換気など、職場の感染対策を進めながら、熱中症にも注意する必要があります。政府が作成したガイドラインなどを参考にしながら、従業員の健康管理を行っていきましょう。 >> 本文へ |
- 引き続きトップとなった「いじめ・嫌がらせ」の相談件数2021/08/03
- 障害者雇用において求められる合理的配慮とハローワークへの相談2021/07/27
- 重要となる職場の熱中症予防対策2021/07/20
- 精神障害にかかる労災の支給決定件数 過去最高の608件2021/07/13
- 2020年の労働災害発生状況と高年齢労働者が安心・安全に働ける職場環境づくりを支援するのための補助金2021/07/06
>> バックナンバーへ
|
改正育児・介護休業法が国会で成立し、2022年4月以降、3回に分けて施行されることになりました。そこで今回の特集では、この改正育児・介護休業法の内容についてとり上げましょう。>> 本文へ |
|
このコーナーでは、経営者や管理職が最低限知っておきたい人事労務管理のポイントを会話形式で分かりやすく解説していきます。今回は、健康保険法の改正により2022年1月よりスタートする傷病手当金の支給期間の通算についてとり上げます。>> 本文へ |
nlb1498.pdfお問合せ
かわばた社会保険労務士事務所
〒390-0861
長野県松本市蟻ケ崎1丁目1-25
蟻ケ崎ビル２号
電話・ＦＡＸ番号変更しました
TEL:0263-50-5903
FAX:0263-50-5904
メールでのお問合せ
sr-kawabata@office.so-net.ne.jp
〒390-0861
長野県松本市蟻ケ崎1丁目1-25
蟻ケ崎ビル２号
電話・ＦＡＸ番号変更しました
TEL:0263-50-5903
FAX:0263-50-5904
メールでのお問合せ
sr-kawabata@office.so-net.ne.jp
いつでもお気軽のご連絡ください
無料相談実施中
長野県社会保険労務士会
社会保険労務士 川畑 潤
Myｋｏｍｏｎ会員様はこちらから
WEBセミナー推奨視聴環境
特定商取引法に基づく表示
セミナーご案内
セミナー申込み
ご依頼までの流れ
就業規則・各種規定類
紛争解決手続き代理業務
メンタルヘルス対策
メンタルヘルスサポートサービス
賃金制度
助成金手続き
給与計算
労務監査
講習・研修
社会保険・労働保険手続き
不服申立て
顧問契約
リンク
